Nakisa Workforce Planning
Why Choose Nakisa Workforce Planning?
如果你正在寻找一款强大且云原生的劳动力规划工具，能够处理从组织结构图到技能差距分析的所有内容，选择它准没错。Nakisa Workforce Planning 非常适合需要与 SAP 和 Workday 等主要 ERP 实时数据集成的大型企业。其易用的仪表盘和报告让人力资源人员无需打扰 IT 即可即时创建可视化内容。此外，它具有超强的可扩展性、安全性，并通过定期发布保持最新。如果你想要一个支持管理者与人力资源协作，同时保持数据一致性和可访问性的解决方案，这就是它。
Nakisa Workforce Planning 介绍
这是什么 Nakisa Workforce Planning?
Nakisa Workforce Planning（前称 HR Suite）是一款云原生的劳动力规划、组织设计、组织结构图和人力资源分析软件。专为拥有5000+员工的企业打造，提供强大的组织结构图、高级仪表盘和报告、增强的组织模拟和建模功能，以及年度人员编制规划和技能差距分析。\n\nNakisa 允许你连接多个孤立的数据源，将所有人力资源信息集中到一个中心位置。除了高效的 API 连接外，我们还提供与 SAP HCM、SAP SuccessFactors、Workday 和 Oracle 的原生双向 ERP 集成，支持写回功能。更好的数据一致性意味着减少数据验证时间。一旦数据集中在 Nakisa 中，你可以轻松地在组织结构图中可视化，并创建数十种开箱即用的报告。\n\nNakisa Workforce Planning 产品组合包括三个产品套件：\n\n1) 组织结构图套件确保组织结构可视化和高级劳动力分析。加载多个组织结构，直观展示法律和职能汇报线，轻松跟踪远程/现场、内部/外部、全职/兼职角色。享受众多预构建且可配置的报告和仪表盘，如人员分析、招聘仪表盘、离职仪表盘、调动仪表盘、职位仪表盘、继任管理仪表盘、控制跨度（SOC）仪表盘及报告、组织层级仪表盘、多样性、公平性与包容性报告、各种趋势图表等。\n最棒的是，所有报告和仪表盘都可以通过我们直观的用户界面轻松配置，无需请求 IT 团队或支持团队定制报告。人力资源用户终于可以即时创建图表来可视化目标指标。\n\n2) 组织设计套件帮助企业在业务转型（合并、收购、整合或剥离）期间重塑组织结构。将结构部分分配给专门的经理或人力资源专业人员，创建新场景，并在双窗格模式下进行比较。你可以跟踪各种场景对关键绩效指标（如人员编制、控制跨度、深度、层级和多样性、公平性与包容性）的影响，确保特定目标被衡量和实现。在建模过程中，与 ERP 源同步数据，为经理和人力资源专业人员设置基于角色的权限，跟踪变更记录、审计日志、变更报告和写回报告。此外，整个组织的所有经理都可以利用 Nakisa 设计他们的团队和部门。我们的解决方案使经理和人力资源团队能够并肩协作，基于实时数据和关键绩效指标构建最高效的组织结构。\n\n3) 战略劳动力规划套件为你的组织提供直观的年度人员编制计划和技能差距分析，以优化人员配置水平，弥补技能差距，并使人员编制规划与长期战略目标保持一致。\n\nNakisa Workforce Planning 采用微服务和最新的云计算技术，如 Kafka、Kubernetes、Elasticsearch、Keycloak 等。所有这些创新技术确保 Nakisa 的可扩展性、安全性和定期更新：\n\n● 可扩展性：Nakisa 能轻松处理大量数据。基于微服务架构，可在几秒钟内根据业务需求扩展。\n\n● 99.5% 的正常运行时间 SLA：Nakisa 是一个容错且自愈的系统，保持 99.5% 的正常运行时间可用性。\n\n● 隐私与安全：单点登录、SOC 1 类型 II、SOC 2 类型 II、GDPR 准备、IT 通用控制——我们非常重视你的安全！\n\n● 定期更新：与其他本地或云端解决方案不同，我们每 6-8 周进行一次定期更新，每年发布两次重大版本。\n\nNakisa 还为所有客户提供顶级的 24/7 客户支持、专属客户经理以及入职培训。
如何使用 Nakisa Workforce Planning?
使用说明不可用。
为什么选择 Nakisa Workforce Planning?
如果你正在寻找一款强大且云原生的劳动力规划工具，能够处理从组织结构图到技能差距分析的所有内容，选择它准没错。Nakisa Workforce Planning 非常适合需要与 SAP 和 Workday 等主要 ERP 实时数据集成的大型企业。其易用的仪表盘和报告让人力资源人员无需打扰 IT 即可即时创建可视化内容。此外，它具有超强的可扩展性、安全性，并通过定期发布保持最新。如果你想要一个支持管理者与人力资源协作，同时保持数据一致性和可访问性的解决方案，这就是它。
Nakisa Workforce Planning 功能特点
功能特点
功能信息不可用。
价格
超过5000名员工
根据您的需求定制 Nakisa 灵活的定价！仅为您的组织真正需要的模块和功能付费，避免不必要的开支。我们的模块化方法确保完美适配您的组织规模和具体需求。立即联系我们的团队，讨论您的独特情况，探索我们提供的各种定价方案。
- ✓ 与您的 HRIS 集成
- ✓ 为任何规模的重组创建场景
- ✓ 创建并跟踪目标和关键绩效指标
- ✓ 直观的拖放功能