CompUp
Why Choose CompUp?
Deberías elegir esto si quieres una plataforma completa de gestión de compensaciones que te ayude a planificar, comparar y comunicar pagos de manera justa. Es personalizable, está llena de análisis y hasta predice posibles abandonos para ayudarte a retener talento.
CompUp es un software completo de gestión de compensaciones que ayuda a los equipos de recompensas totales a eliminar disparidades salariales y hacer realidad el pago justo para su organización. CompUp permite a las empresas: - Realizar benchmarking de compensaciones - Crear y compartir bandas de compensación - Planificar y presupuestar incrementos por mérito - Ejecutar ciclos de evaluación - Realizar incrementos ad-hoc - Comunicar recompensas totales - Lanzar ofertas a candidatos La plataforma te permite comunicar tu oferta al candidato de la manera más presentable y atractiva. También utiliza señales de comportamiento para predecir una posible deserción y hacer correcciones para retenerlos.¿Cómo te posicionas frente a tus competidores?Personalizable: las empresas nunca tienen que cambiar su forma de trabajar ya que las soluciones pueden adaptarse para perfeccionar los flujos de trabajoPlanificador incorporado: las empresas incluso pueden planificar sus presupuestos en la plataforma a diferencia de otras herramientas de compensación
Redes Sociales
CompUp Introducción
¿Qué es CompUp?
CompUp es una plataforma completa de compensación que permite a los equipos de recompensas comparar, planificar y comunicar compensaciones.\n\nPermite a las empresas lograr un pago justo para todos utilizando todos sus datos y referencias de compensación en un solo lugar.\n\nNuestra solución proporciona una gran cantidad de información usando datos de compensación. Permite a los equipos de C&B realizar múltiples simulaciones de evaluación y evaluaciones ejecutivas de principio a fin con facilidad.\n\nLa plataforma también ofrece integración de referencias de compensación de proveedores de benchmarking salarial para tener datos de referencia al alcance de los interesados relevantes dentro de una empresa.\n\nMódulos del producto:\n- Gestión de encuestas: administra todas tus encuestas de compensación en un solo lugar\n- Bandas: crea bandas de compensación a través de funciones, familias y niveles y compártelas dentro de la organización de forma segura\n- Simulación: crea múltiples simulaciones de presupuesto para llegar a recomendaciones de incrementos a nivel de empleado\n- Ejecutar ciclos de evaluación: distribuye presupuestos de evaluación a jefes de unidades de negocio, jefes de función y otros gerentes de evaluación para obtener sus recomendaciones mediante un flujo de trabajo de aprobación multinivel\n- Análisis de personas: análisis profundos disponibles a través de paneles personalizables para DEI, desempeño, contratación, incrementos, etc., para tomar decisiones de compensación basadas en datos.\n- Portal de recompensas totales: ahora comunica el valor total de tu paquete de compensación para que tu fuerza laboral se sienta valorada y recompensada\n- Gestión de equidad salarial: mantente al día con el cumplimiento de la equidad salarial analizando y eliminando disparidades salariales
Cómo usar CompUp?
Instrucciones de uso no disponibles.
¿Por qué elegir CompUp?
Deberías elegir esto si quieres una plataforma completa de gestión de compensaciones que te ayude a planificar, comparar y comunicar pagos de manera justa. Es personalizable, está llena de análisis y hasta predice posibles abandonos para ayudarte a retener talento.
CompUp Características
Plataforma
- ✓Personalización
- ✓APIs de integración
- ✓Internacionalización
- ✓Gestión de usuarios, roles y accesos
- ✓Desempeño
- ✓Movilidad
- ✓Reportes
- ✓Paneles
- ✓Estructuración de recompensas
- ✓Gestión de eventos
- ✓Automatización de flujos de trabajo
- ✓Cumplimiento automatizado
- ✓Capacidades de reporte
- ✓Gestión de datos de compensación
- ✓Internacionalización